विश्व अपाङ्गता दिवस २०२४

हरेक वर्ष डिसेम्बर ३ मा, विश्वले अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको अन्तर्राष्ट्रिय दिवस (IDPD) मनाउँछ। यस विशेष दिनको उद्देश्य अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको अधिकार र कल्याणको लागि बुझाइ, जागरूकता र कार्यलाई प्रवर्द्धन गर्नु हो। यो विविधतालाई अँगाल्ने, अवरोधहरू तोड्ने र सबैको लागि थप समावेशी भविष्य सुनिश्चित गर्ने आह्वान हो।

विश्वभर अनुमानित १.३ अर्ब मानिसहरूले गम्भीर अपाङ्गता अनुभव गर्छन्, जुन विश्व जनसंख्याको १६% हो - ६ जनामा १। यो आश्चर्यजनक तथ्याङ्कले अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूले सामना गर्ने चुनौतीहरूलाई सम्बोधन गर्ने र समाजको हरेक पक्षमा उनीहरूको आवाज सुनिएको सुनिश्चित गर्ने महत्त्वलाई जोड दिन्छ।

दुर्भाग्यवश, असमानताहरू त्यहाँ रोकिँदैनन्। अध्ययनहरूले देखाउँछन् कि स्वास्थ्य सेवा, सामाजिक सहयोग र आर्थिक अवसरहरूमा पहुँचमा अवरोधका कारण अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको मृत्यु अपाङ्गता नभएका व्यक्तिहरूको तुलनामा २० वर्ष अगाडि नै हुन्छ। यी तथ्याङ्कहरूले क्षमताको पर्वाह नगरी सबैका लागि स्वास्थ्य, शिक्षा र सहभागिताको लागि समान अवसर प्रदान गर्ने समावेशी समाज सिर्जना गर्ने जरुरीतालाई प्रकाश पार्छन्।-

अन्तर्राष्ट्रिय अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको दिवसको इतिहास

संयुक्त राष्ट्र संघको महासभाले पहिलो पटक १९९२ मा IDPD को घोषणा गर्‍यो (संकल्प ४७/३)। यो ऐतिहासिक निर्णयको उद्देश्य अपाङ्गताका मुद्दाहरूको बुझाइलाई प्रवर्द्धन गर्नु, अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको मर्यादा र अधिकारको लागि समर्थन परिचालन गर्नु र जीवनका सबै पक्षहरूमा उनीहरूको समावेशीकरणलाई प्रोत्साहित गर्नु थियो।

यस उत्सवको उत्पत्ति संयुक्त राष्ट्र संघको अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको दशक (१९८३-१९९२) बाट भएको हो। यस दशकको अवधिमा, संयुक्त राष्ट्र संघले अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको जीवन सुधार गर्न र उनीहरूको मुख्यधारा समाजमा एकीकरणलाई बढावा दिन पहलहरूमा ध्यान केन्द्रित गर्‍यो। IDPD यी प्रयासहरूको निरन्तरता बन्यो, जसले अवरोधहरू तोड्ने र सबैको लागि पूर्ण सहभागिता र समानता सुनिश्चित गर्ने सामूहिक जिम्मेवारीको वार्षिक सम्झनाको रूपमा काम गर्‍यो।

वर्षौंको दौडान, IDPD एक विश्वव्यापी आन्दोलनको रूपमा विकसित भएको छ जसले अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको योगदानलाई हाइलाइट गर्दछ, सामाजिक धारणाहरूलाई चुनौती दिन्छ, र पहुँच, समावेशीकरण र सशक्तिकरणको बारेमा छलफललाई बढावा दिन्छ।

यस वर्षको विषयवस्तु: समावेशी र दिगो भविष्यको लागि नेतृत्व प्रवर्द्धन

यस वर्षको IDPD को विषयवस्तु, "समावेशी र दिगो भविष्यको लागि अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको नेतृत्वलाई प्रवर्द्धन गर्ने", सबैका लागि राम्रो संसार निर्माण गर्न अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूले खेल्ने महत्त्वपूर्ण भूमिकामा केन्द्रित छ।

विषयवस्तु बुझ्दै

समावेशी नेतृत्व: यो विषयवस्तुले अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको नेतृत्व क्षमता र सामाजिक, आर्थिक र वातावरणीय दिगोपनमा उनीहरूको महत्वपूर्ण योगदानलाई मान्यता दिन्छ। यसले निर्णय प्रक्रियामा उनीहरूको आवाज अग्रपंक्तिमा हुनुपर्छ भन्ने कुरामा जोड दिन्छ।

विश्वव्यापी देखि स्थानीय प्रयासहरू: यो विषयवस्तु भविष्यको लागि सम्झौता र आगामी २०२५ मा सामाजिक विकासको लागि विश्व शिखर सम्मेलनसँग सम्बन्धित छ, जसले विश्वव्यापी नेताहरूलाई नीति र कार्यक्रमहरूमा समावेशीकरणलाई प्राथमिकता दिन आग्रह गर्दछ।

२०३० को एजेन्डा: यो विषयवस्तुले २०३० सम्ममा दिगो विकास लक्ष्यहरू (SDGs) प्राप्त गर्न विश्वले काम गरिरहेको बेला कोही पनि पछि नपरोस् भन्ने कुरा सुनिश्चित गर्न अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको नेतृत्व महत्त्वपूर्ण छ भन्ने कुरामा जोड दिन्छ।

अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको नेतृत्वलाई प्रवर्द्धन गरेर, समाजले उनीहरूको अद्वितीय दृष्टिकोणलाई उपयोग गर्न, रूढीवादी धारणाहरूलाई तोड्न र सबैलाई फाइदा हुने समाधानहरू सिर्जना गर्न सक्छ।

प्रमुख लक्ष्यहरू र कार्यको लागि आह्वान

यस वर्षको IDPD ले अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको उपलब्धिहरूलाई समावेशीकरण प्रवर्द्धन गर्ने र मनाउने विशेष लक्ष्यहरूमा केन्द्रित छ:

हामी अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूलाई जीवनका विभिन्न पक्षहरूमा नेतृत्वदायी भूमिका निर्वाह गर्न प्रोत्साहित गरिरहेका छौं।
समुदाय, कार्यस्थल र सरकारले अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूलाई नेताको रूपमा मान्यता दिनुपर्छ। नेतृत्वका अवसरहरूलाई प्रोत्साहन गर्नाले व्यक्तिहरूलाई सशक्त मात्र बनाउँदैन, समाजलाई विविध दृष्टिकोणले समृद्ध पनि बनाउँछ।

समाजका सबै पक्षमा समावेशीकरण सुनिश्चित गर्दै
साँचो समावेशीकरण भनेको अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको शिक्षा, रोजगारी, स्वास्थ्य सेवा, यातायात र सार्वजनिक स्थलहरूमा समान पहुँच हो। पहुँच मौलिक अधिकार हो, विशेषाधिकार होइन।

निर्णय प्रक्रियामा सहभागिता बढाउने
अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूलाई असर गर्ने नीति र कार्यक्रमहरूको निर्णयमा उनीहरूको आवाज समावेश हुनुपर्छ। निर्णय प्रक्रियामा समावेशीकरणले समाधानहरू व्यावहारिक, समतामूलक र उनीहरूको आवश्यकताहरूप्रति उत्तरदायी छन् भनी सुनिश्चित गर्दछ।

हामी अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको अधिकारको बारेमा चेतना जगाइरहेका छौं।
प्रगति भएतापनि, धेरै मानिसहरू अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको अधिकार सम्बन्धी संयुक्त राष्ट्रसंघीय महासन्धि (CRPD) अन्तर्गत अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूलाई ग्यारेन्टी गरिएका अधिकारहरूबारे अनभिज्ञ छन्। भेदभाव विरुद्ध लड्न र समानता प्रवर्द्धन गर्न जागरूकता जगाउनु एक महत्त्वपूर्ण कदम हो।

उपलब्धिहरू मनाउँदै
अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूले जीवनको हरेक क्षेत्रमा महत्त्वपूर्ण योगदान पुर्‍याउँछन् - चाहे त्यो कला होस्, विज्ञान होस्, खेलकुद होस् वा प्रविधि। उनीहरूको उपलब्धिहरू मनाउनाले सामाजिक कथाहरूलाई सीमितताबाट सशक्तिकरण र सम्भावनामा परिवर्तन गर्न मद्दत गर्छ।

अझ समावेशी भविष्यको बाटो छ।
IDPD ले समावेशीकरण केवल एक दिनको कार्यक्रम मात्र नभई वर्षभरिको प्रतिबद्धता हो भन्ने कुराको सम्झना गराउँछ। यसले व्यक्ति, संस्था र सरकारहरूलाई अवरोधहरू तोड्न र एउटा यस्तो समाज निर्माण गर्न आह्वान गर्दछ जहाँ क्षमताको पर्वाह नगरी प्रत्येक व्यक्ति फस्टाउन सकोस्।

साना कदमहरूले ठूला परिवर्तनहरू ल्याउन सक्छन्: सार्वजनिक स्थलहरूमा पहुँच सुधार गर्ने, अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूलाई अर्थपूर्ण भूमिकामा नियुक्त गर्ने, र समुदायहरूलाई समावेशीकरणको मूल्यको बारेमा शिक्षित गर्ने।

निष्कर्ष: सँगै दिगो र समावेशी भविष्य निर्माण

अन्तर्राष्ट्रिय अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको दिवसले समावेशी संसार सिर्जना गर्ने चुनौती र अवसर दुवैलाई प्रकाश पार्छ। यसले हामीलाई अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरूको विशाल क्षमता र उनीहरूको नेतृत्वलाई सशक्त बनाउने महत्त्वको सम्झना गराउँछ।